2017年部門決算 |
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報(bào)送日期:2018年10月18日 |
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弋陽(yáng)縣公安局2017年部門決算
目 錄
第一部分 ××部門概況
一、部門主要職能
二、部門決算單位構(gòu)成
第二部分 ××部門2017年部門決算情況說明
一、收入決算情況說明
二、支出決算情況說明
三、財(cái)政撥款支出決算情況說明
四、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)情況說明
五、“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說明
第三部分 ××部門2017年部門決算表
一、收入支出決算總表
二、收入決算表
三、支出決算表
四、財(cái)政撥款收入支出決算總表
五、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款收入支出決算表
六、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出決算表
七、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算表
八、政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款支出決算明細(xì)表
九、國(guó)有資產(chǎn)占用情況表
第一部分 部門概況
一、部門主要職能
貫徹執(zhí)行國(guó)家的法律、法規(guī)和公安工作的路線、方針、政策,為縣委、縣政府提供社會(huì)治安方面的重要信息并提出對(duì)策。打擊和防范反革命分子和敵視社會(huì)主義分子的破壞活動(dòng);打擊和防范各種刑事犯罪包括經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的嚴(yán)重犯罪活動(dòng),做好法制和看守工作,確保案件質(zhì)量和監(jiān)所安全,進(jìn)行治安管理和治安案件的查處,消除和減少危害我縣社會(huì)治安和各種不安全因素,創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)秩序。
二、部門決算單位構(gòu)成
納入本套部門決算匯編范圍的單位共2 個(gè),包括:弋陽(yáng)縣公安局、弋陽(yáng)縣看守所。
第二部分 部門2017部門決算情況說明
一、收入決算情況說明
本部門2017年度收入總計(jì) 56246366.05元,其中上年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余1223509.93元;本年收入合計(jì) 56246366.05 元,較上年增長(zhǎng)58.5 %,主要原因是:增加人員經(jīng)費(fèi)及政法轉(zhuǎn)移經(jīng)費(fèi)。
本年收入的具體構(gòu)成為:財(cái)政撥款收入55022856.12 元,占 97.82%。
二、支出決算情況說明
本部門2017年度支出總計(jì) 56246366.05 元,其中本年支出合計(jì) 51890058.12 元,較上年增長(zhǎng)34.62%,主要原因是:增加人員經(jīng)費(fèi)及政法轉(zhuǎn)移經(jīng)費(fèi)。年末結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余4,356,307.93 元,較上年增長(zhǎng)256 %,主要原因是:結(jié)轉(zhuǎn)政法轉(zhuǎn)移支付資金。
本年支出的具體構(gòu)成為:基本支出38,637,357.80 元,占 74.46 %;項(xiàng)目支出 13252700.32元,占 25.54 %。
三、財(cái)政撥款支出決算情況說明
本部門2017年度財(cái)政撥款支出年初預(yù)算數(shù)為39061310元,決算數(shù)為 51890058.12元,完成年初預(yù)算的 132.84 %,主要原因是:增加人員經(jīng)費(fèi)及政法轉(zhuǎn)移經(jīng)費(fèi)。
按功能分類科目分:一般公共服務(wù)支出年初預(yù)算數(shù)為 39061310元,決算數(shù)為51890058.12 元,完成年初預(yù)算的 132.84 %。
按經(jīng)濟(jì)分類科目分:工資福利支出 28945084.56元,較上年增長(zhǎng) 23.86 %,主要原因是:零星增資;商品和服務(wù)支出7495752.4元,較上年下降5.7%,主要原因是:正常波動(dòng)范圍內(nèi);對(duì)個(gè)人和家庭補(bǔ)助支出280290元,較上年下降82.32 %,主要原因是:退休人員移交社保,減少退休費(fèi)。
四、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)情況說明
本部門2017年度機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi) 7495752.4元,較上年下降5.7%,主要原因是:正常波動(dòng)范圍內(nèi)。其中:辦公費(fèi) 453923.32 元,印刷費(fèi) 58151元,電費(fèi)550205.62元,郵電費(fèi)184333.17元,差旅費(fèi)193456.44元等。
五、“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說明
本部門2017年度“三公”經(jīng)費(fèi)支出年初預(yù)算數(shù)為 1600000元,決算數(shù)為1473295元,完成預(yù)算的92.08%,決算數(shù)和上年大致持平。
(一)公務(wù)接待費(fèi)支出年初預(yù)算數(shù)為600000元,決算數(shù)為 540000元,完成預(yù)算的90%,決算數(shù)較上年減少9.84%,主要原因?yàn)椋嚎刂乒珓?wù)接待費(fèi)開支。
(二)公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)支出 933295 元,公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)支出年初預(yù)算數(shù)為 1000000 元,決算數(shù)為933295 元,完成預(yù)算的93.32 %,決算數(shù)較上年持平。
六、政府采購(gòu)支出情況說明
本部門2017年度政府采購(gòu)支出總額10481346元,其中:政府采購(gòu)貨物支出4849989元、政府采購(gòu)工程支出3899344元、政府采購(gòu)服務(wù)支出1732013元。(政府采購(gòu)金額的計(jì)算口徑為:2017年本部門納入部門預(yù)算范圍的各項(xiàng)政府采購(gòu)支出金額之和,并做好與2017年政府采購(gòu)信息統(tǒng)計(jì)報(bào)表中“政府采購(gòu)資金情況表”有關(guān)數(shù)據(jù)的銜接。)
七、國(guó)有資產(chǎn)占用情況說明
截至2017年12月31日,本部門共有車輛56輛,其中,一般公務(wù)用車9輛;一般執(zhí)法執(zhí)勤用車47輛、特種專業(yè)技術(shù)用車8輛。
八、預(yù)算績(jī)效管理工作開展情況說明
根據(jù)新《預(yù)算法》要求和縣財(cái)政局的要求,2017年,我縣公安局積極開展預(yù)算績(jī)效管理工作,努力推動(dòng)部門強(qiáng)化預(yù)算績(jī)效管理責(zé)任意識(shí),提高財(cái)政資金使用效益。現(xiàn)就工作開展情況作如下說明:
一、前期工作開展情況
根據(jù)縣財(cái)政有關(guān)績(jī)效評(píng)價(jià)管理的有關(guān)規(guī)定,2017年以來,我局積極組織各科室、派出所對(duì)當(dāng)年安排的部門預(yù)算基本支出及完成并經(jīng)過審計(jì)的投資額在50萬(wàn)元以上的項(xiàng)目支出實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)。
二、目前工作開展情況
一是強(qiáng)化績(jī)效管理理念。要求全局進(jìn)一步增強(qiáng)績(jī)效意識(shí),強(qiáng)化支出責(zé)任,推進(jìn)績(jī)效管理與預(yù)算管理相結(jié)合,對(duì)2017年預(yù)算安排達(dá)到50萬(wàn)元以上的項(xiàng)目支出,納入績(jī)效評(píng)價(jià)范圍,加強(qiáng)績(jī)效目標(biāo)管理。二是積極推進(jìn)項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)。要求局科室按照縣財(cái)政下發(fā)的《預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)共性指標(biāo)體系》評(píng)價(jià)要點(diǎn),自行對(duì)上一年度實(shí)施的投資額在50萬(wàn)元以上的項(xiàng)目及本部門的整體支出情況進(jìn)行績(jī)效自評(píng),提高部門管理水平。
三、存在的問題、
一是部門思想認(rèn)識(shí)不到位,績(jī)效理念尚未完全建立,對(duì)該項(xiàng)工作的意義和重要性普遍認(rèn)識(shí)不足。二是該項(xiàng)工作還處于起步階段,相關(guān)的制度、辦法及工作措施都還不健全,成效不大。
四、下步工作措施
一是加大宣傳力度,促使各部門加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的重要性和必要性的認(rèn)識(shí),不斷增強(qiáng)各科室的績(jī)效意識(shí);二是督促科室積極開展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作,加強(qiáng)對(duì)財(cái)政支出的責(zé)任管理;三是不斷探索和完善各項(xiàng)制度,推動(dòng)預(yù)算績(jī)效管理工作逐步走上法制化、科學(xué)化、規(guī)范化道路;四是按照“項(xiàng)目單位自評(píng)-主管部門組織評(píng)價(jià)-財(cái)政部門重點(diǎn)評(píng)價(jià)”三層次評(píng)價(jià)體系的要求,以項(xiàng)目評(píng)價(jià)為主,不斷規(guī)范績(jī)效評(píng)價(jià)工作。