- 索?引?號:000000000/2024-56615
- 主題分類: null
- 發(fā)布機構:弋陽縣教體局
- 發(fā)布日期:2024-06-25
- 公開形式:網(wǎng)站
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- 文件有效期:有效
2024年弋陽籍在外任教人員回鄉(xiāng)任教公告
為促進教育事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展,滿足弋陽籍在外任教人員回鄉(xiāng)任教的需求,進一步關心關愛教師,為弋陽教育事業(yè)長期發(fā)展提供保障。經縣委、縣政府研究同意,現(xiàn)就弋陽籍在外任教人員回鄉(xiāng)任教公告的有關事項公告如下:
2.配偶是弋陽縣行政、事業(yè)單位在編在崗的正式工作人員;
4.部屬師范大學畢業(yè)的在編在崗教師和正高級職稱教師、省特級教師,聘期內的省級學科帶頭人、省級骨干教師、市級學科帶頭人不受戶籍限制。
1.通過公開招聘或國家規(guī)定的其他進入方式參加工作,在編在崗且具有相應學科教師資格證。
2.本科及以上學歷(高中教師須具備全日制本科及以上學歷)。
3.年齡在40周歲以下(1984年9月1日以后出生)。
4.身體健康,品行良好,近三年年度考核和師德考核必須為合格以上且無違紀違法記錄。
5.省級骨干教師、市(設區(qū)市)級學科帶頭人、中小學副高級職稱教師,年齡可放寬至45周歲以下。
6. 特級教師、中小學正高級教師、聘期內省級學科帶頭人、年齡可放寬至50周歲以下。
根據(jù)全縣教師編制及各學段教師的缺額、缺科的現(xiàn)狀,通過引進弋陽籍在外任教人員,對教師進行補充。具體安置學校、學科及名額視報名情況而定。
1.申請報名。符合條件的調入對象于7月1日至7月5日工作日期間(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)向弋陽縣教育體育局組織人事股提交材料(材料清單見附件1),超過截止時間將不予受理。
2.資格審查。根據(jù)調入條件對報名者進行資格審查。資格審查工作由縣教體局、縣人社局、縣委編辦抽調相關人員共同完成。縣人社局開具《調檔函》,對申請調入人員檔案進行審查,審查合格者列入調入計劃。資格審查貫穿于調入工作全過程。
3.研究審議和辦理手續(xù)。擬調入人員名單經會議審議同意后,按相關規(guī)定辦理人事、編制等調動手續(xù)。
4.報到任教。調入手續(xù)辦理完成后,調入人員在規(guī)定的時間內到學校報到任教。
1.對等安置。調入對象在安排到缺少教師且有學科需求學校的前提下,并遵循以下原則:崗位對等原則,即在學校地域屬性方面實行“城區(qū)學校到城區(qū)學校、農村學校到農村學校”;在崗位所屬學段方面實行:“幼兒園到幼兒園、小學到小學、初中到初中、高中到高中”。
3.調入對象按事業(yè)單位人事制度改革要求,其專業(yè)技術職務崗位在新進單位需按現(xiàn)有崗位重新競聘,如無相應專業(yè)技術崗位,同意高職低聘。
4.未盡事宜由弋陽縣“歸雁計劃”工作領導小組負責解釋和確定。
2.《弋陽縣跨縣(市、區(qū))調動教師信息表》;
弋陽縣2024年“歸雁計劃”工作領導小組
2024年6月25日