各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局，各縣（市、區(qū)）委機構(gòu)編制委員會辦公室，上饒經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨群工作部、三清山風(fēng)景名勝區(qū)人力資源和社會保障局、上饒高鐵經(jīng)濟(jì)試驗區(qū)黨群工作部，市直各有關(guān)單位：

為切實促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，優(yōu)化補充事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)和隊伍，經(jīng)市人社局和市委編辦研究決定，現(xiàn)就2023年度全市事業(yè)單位公開招聘申報工作有關(guān)事項通知如下：

一、制定申報計劃

各地、各單位要根據(jù)編制基數(shù)、單位空編數(shù)（不得使用經(jīng)費自理事業(yè)編制）和崗位空缺情況進(jìn)行編制，申報計劃前，應(yīng)經(jīng)過縣（市、區(qū)）人社部門核準(zhǔn)崗位性質(zhì)。

（一）公開招聘崗位和對象

1.全市事業(yè)單位公開招聘崗位為市、縣、鄉(xiāng)三級事業(yè)單位九級職員及以下管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位。

2.全市事業(yè)單位公開招聘對象面向社會。

（二）崗位條件設(shè)置

制定計劃要嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)崗位條件設(shè)置問題的通知》（贛人社發(fā)〔2012〕86號）要求及江西省人力資源和社會保障廳2022年4月印制的《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》的專業(yè)分類目錄要求，科學(xué)、合理、規(guī)范地設(shè)置崗位資格條件。有新舊專業(yè)目錄對照的按照新專業(yè)目錄設(shè)置專業(yè)要求。文字表述要規(guī)范簡潔，避免歧義。

1.招聘崗位原則上不得設(shè)置性別、身高等限制性條件，確屬法律法規(guī)對從業(yè)人員有規(guī)定的，從其規(guī)定。對工作性質(zhì)有特殊要求的崗位，如確需對性別限制的，應(yīng)按一定的男女比例分設(shè)崗位。

2.崗位專業(yè)條件設(shè)置須與招聘的崗位職責(zé)相匹配。招聘單位應(yīng)本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄、有利于人才選拔”的原則進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置，綜合管理崗位一般專業(yè)不限，專業(yè)性較強的管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗應(yīng)設(shè)置為學(xué)科門類或一級學(xué)科。學(xué)歷條件較低的崗位設(shè)置專業(yè)時，要將更高層次學(xué)歷的相對應(yīng)專業(yè)一并列入。專業(yè)名稱前要加上學(xué)科專業(yè)代碼，如01哲學(xué)。

3.如招聘崗位對學(xué)位有要求的，可在學(xué)歷條件后用括號標(biāo)出。全市事業(yè)單位公開招聘崗位的學(xué)歷學(xué)習(xí)形式不得設(shè)置“全日制普通高校畢業(yè)”要求。

4.筆試科目類別應(yīng)根據(jù)招聘崗位職責(zé)需要予以確定。綜合管理崗位筆試統(tǒng)一使用綜合管理A類卷，專業(yè)技術(shù)崗位使用社會科學(xué)專技B類卷或自然科學(xué)專技C類卷。

4.全市事業(yè)單位公開招聘年齡按25、30、35、40四個階段進(jìn)行設(shè)置，一般年齡不超過30周歲，年齡設(shè)置35周歲以上的需要向同級人社部門說明理由。

5.全市事業(yè)單位公開招聘崗位一般不設(shè)工作經(jīng)歷要求。如確實需要，闡述要清晰易懂，不得有難以衡量和把握的表述。

（三）相關(guān)要求

1.我市艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位招聘條件可根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（贛人社發(fā)〔2017〕19號）要求進(jìn)行合理設(shè)置。

2.我市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，中小學(xué)、幼兒園教師招聘工作另行組織，三級聯(lián)考計劃不再申報，但公開招聘具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的人員，可納入三級聯(lián)考計劃，同時，也可由市人社局組織高層次人才專場公開招聘。

3.各地、各單位在今年的事業(yè)單位公開招聘計劃中，可安排一定數(shù)量的崗位，定向招聘退役大學(xué)畢業(yè)生士兵、服務(wù)期滿特崗全科醫(yī)生、回村任職大學(xué)生等基層服務(wù)項目人員，有駐軍的縣、市、區(qū)應(yīng)拿出一定數(shù)量的崗位定向招聘隨軍家屬，并在《上饒市2023年市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘計劃申報表》寫明。

4.各地各單位要認(rèn)真落實國家關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的有關(guān)要求，提高政治站位，拿出不低于45%的崗位專項招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生，并在《上饒市2023年市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘計劃申報表》寫明。

其他未盡事宜，按照相關(guān)文件要求執(zhí)行。

二、上報計劃

1.各縣（市、區(qū)）填寫《上饒市2023年市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘計劃申報表》（見附件），經(jīng)縣（市、區(qū)）委編辦和人社局審核同意后，于2023年2月28日下午16：00前將兩家蓋章的紙質(zhì)版和電子版一并報送市委編辦三科和市人社局事業(yè)單位人事管理科。

2.市直各單位面向社會公開招聘崗位計劃填寫《上饒市2023年市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘計劃申報表》（見附件），經(jīng)各招聘單位主管部門審核同意后，于2023年2月28日下午16：00前將招聘單位及其主管部門蓋章的紙質(zhì)版和電子版一并報送市委編辦二科和市人社局事業(yè)單位人事管理科。

各地、各單位在制定公開招聘計劃過程中，應(yīng)與同級編制部門和人社部門充分溝通、協(xié)商，招聘計劃一經(jīng)申報，不得變動。

聯(lián)系電話：

上饒市人社局事業(yè)單位人事管理科：0793-8295986、8178106（傳真），電子郵箱：srssyk@163.com；

上饒市委編辦二科：0793-8198687,編辦三科：0793-8226510，電子郵箱：srsbbek@126.com。

附件：上饒市2023年市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘計劃申報表

上饒市人力資源和社會保障局   中共上饒市委機構(gòu)編制委員會辦公室

2023年2月17日